Content

Trener wewnętrzny - programy dla firm


Projektujemy wewnętrzne programy rozwoju kompetencji trenerskich w organizacjach dostosowując je do specyfiki branży oraz poziomu umiejętności pracowników. Oferujemy kompleksową ofertę dla firm tworzących lub rozwijających własny zespół trenerski.

 

  • Szkolenia z poziomu 1 przygotowują uczestników do efektywnego prowadzenia krótkich, "twardych" szkoleń o tematyce związanej z obszarem własnej specjalizacji. Wzmacniają kompetencje niezbędne do angażującego, przekazywania wiedzy, tworzenia warunków sprzyjających uczeniu i radzenia sobie z typowymi przeszkodami.
  • Szkolenia z poziomu 2 wzmacniają samodzielność trenerów wewnętrznych w projektowaniu szkoleń odpowiednich do potrzeb organizacji; rozszerzają elastyczność w pracy z grupą i uczą oddziaływać na jej dynamikę. Kończące je osoby są gotowe do prowadzenia dłuższych, szkoleń wymagających znacznego zaangażowania uczestników.
  • Wsparcie na poziomie 3 służy rozwijaniu zaawansowanych kompetencji trenerskich i tworzeniu innowacyjnych programów szkoleniowych.

POZIOM 1. WPROWADZENIE W ROLĘ TRENERA WEWNĘTRZNEGO

PODSTAWY PLANOWANIA SZKOLEŃ  

  • Rola trenera i warunki  sprzyjające uczeniu
  • Wyznaczanie celów i planowanie szkoleń

PREZENTACJE I AKTYWNE METODY SZKOLENIOWE

  • Efektywne przekazywanie wiedzy
  • Metody angażujące uczestników

BUDOWANIE RELACJI I KIEROWANIE GRUPĄ

  • Budowanie zaangażowania grupy
  • Trudne sytuacje szkoleniowe

POZIOM 2. SAMODZIELNOŚĆ W ROLI TRENERA WEWNĘTRZNEGO

ZAAWANSOWANE PROJEKTOWANIE SZKOLEŃ

  • Diagnoza potrzeb szkoleniowych i ewaluacja szkoleń
  • Modele projektowania szkoleń
  • Niedyrektywne doświadczenie grupowe
  • Kompetencje emocjonalne trenera

POZIOM 3: SUPERWIZJA I WSPARCIE W DOSKONALENIU SZKOLEŃ

Superwizja zespołów trenerskich

Superwizja zespołowa

Cykliczne spotkania zespołu prowadzone przez zewnętrznego superwizora. Wspólna analiza wyzwań trenerskich, z jakimi borykają się uczestnicy.

 

Cykl spotkań superwizyjnych pozwala na rozwiązywanie konkretnych problemów, ale przede wszystkim kształtuje w uczestnikach nawyki związane z autorefleksją i otwartą rozmową o trudnościach zawodowych. Po pewnym czasie może być kontynuowany przez uczestników bez zewnętrznego wsparcia.

 

Superwizja indywidualna

Indywidualna superwizja oparta na obserwacji szkolenia prowadzonego przez trenera wewnętrznego. Skupia się na identyfikacji mocnych stron i obszarów wymagających dalszej pracy, a także na analizie wyzwań istotnych z punktu widzenia trenera.

Doradztwo w projektowaniu programów rozwojowych

Warsztatowe i merytoryczne wsparcie zespołu trenerów wewnętrznych w przygotowaniu programu szkoleniowego. Rekomendowane, jeśli program ma kluczowy, strategiczny charakter lub jest prowadzony dla wymagającej grupy - a jednocześnie wymaga wiedzy specyficznej dla firmy.

Usługa realizowana w formie warsztatu i eksperckich konsultacji dotyczących powstającego programu. Trenerzy wewnętrzni otrzymują w niej wsparcie w samodzielnym zaprojektowaniu i przeprowadzeniu szkolenia.

Projektowanie szkoleń przez konsultantów Wszechnicy UJ

Przygotowanie szkolenia "od podstaw", odpowiednio do zdiagnozowanych potrzeb organizacji.  Rekomendowane w odniesieniu do zaawansowanych programów leżących poza obszarem specjalizacji trenerów wewnętrznych.

 

Usługa obejmuje przekazanie praw do w pełni gotowego szkolenia i przygotowanie zespołu trenerów wewnętrznych do samodzielnego prowadzenia go wewnątrz firmy.

 

Inne działania rozwojowe

 

Kontakt:

Aneta Marek
514 206 346
aneta.marek@wszechnica.uj.pl

 

V konferencja Ucząca się Organizacja

KONTAKT

Aneta Marek

Aneta Marek

Konsultant ds. projektów rozwojowych

aneta.marek@wszechnica.uj.pl

514 206 346

Dowiedz się więcej

Jeśli jesteś zainteresowany tą ofertą, napisz. Skontaktujemy się z Tobą.

pole wymagane oznaczone*

PRACOWALIŚMY DLA

  • “Współpracę oceniamy bardzo dobrze - cenimy ją za wysokie kwalifikacje trenerów"

    Capgemini

    “Sama formuła szkolenia pozwalała uczestnikom na aktywną naukę przez doświadczenie..."

    Eurobank

    “Z przyjemnością rekomenduję Wszechnicę UJ jako partnera w realizacji projektów szkoleniowo-doradczych..."

    Puratos

    "Szkolenia (...) zostały profesjonalnie przygotowane i zrealizowane."

    Sabre Holdings

    “Trenerzy współpracujący w ramach szkoleń posiadają wysokie umiejętności osobiste...”

    Raiffeisen Leasing

    “Innowacyjne ujęcie tematu zarówno w płaszczyźnie programowej jak i w nowoczesnej formie...”

    NBP

    “Szkolenia zostały profesjonalnie przygotowane i zrealizowane...”

    Tesco

    “Uczestnicy szkolenia sa bardzo zadowoleni i chętnie skorzystają ponownie z usług Wszechnicy...”

    Piwniczanka

    “Szkolenie Coaching menedżerski cechowało się dużym profesjonalizmem...”

    Grupa Armatura

    “Rzetelna wiedza, doświadczenie i zaangażowanie prowadzących...”

    Fakro

    ”Szkolenie istotnie wpłynęło na warsztat trenerski uczestników...”

    Firma 2000

    “Komenda Wojewódzka Policji w Krakowie rekomenduje Wszechnicę UJ jako godnego i rzeczowego partnera przy realizacji usług szkoleniowych"

    KW Policji w Krakowie

    “Wszystkie elementy szkolenia wzbudziły w uczestnikach zainteresowanie...”

    Mota Engil

    “Program szkolenia każdorazowo był przygotowany pod potrzeby pracowników Obserwatorium..."

    Małopolskie Obserwatorium Rynku Pracy i Edukacji

    “Współpracę z Wszechnicą Uniwersytetu Jagiellońskiego w Krakowie postrzegamy jako bardzo efektywną...”

    MAN

    “Qualifications and expertise of the trainers as well as their commitment were rated very highly.”

    PABD Jarosław

    “Profesjonalnie przygotowany wykładowca oraz właściwa organizacja czasu...”

    PUP Wadowice

    “Rekomenduję Wszechnicę UJ, jako godnego zaufania partnera merytorycznego w realizacji usług szkoleniowo-doradczych..."

    Szpital im. J.P. II w Krakowie

    „Zajęcia charakteryzowały się dużym profesjonalizmem organizacyjnym i merytorycznym...”

    TAURON Dystrybucja S.A.

    „...bardzo wysoki poziom wiedzy merytorycznej i umiejętności dydaktycznych oraz zaangażowanie...”

    Santander Consumer Bank S.A.

    "... profesjonalny, z uwzględnieniem specyfiki funkcjonowania naszej firmy..."

    RAF INTEGRATION SERVICES Sp. z o.o.

    „Staranne przygotowanie szkolenia poprzez zebranie informacji o potrzebach szkoleniowych...”

    LAJKONIK SNACKS Gmbh Sp.k.

    "... przełożenie przekazywanych treści na praktyczne kompetencje..."

    PROTEKTOR SPF S.A.

    "Wysoki poziom kwalifikacji i kompetencji trenerów..."

    WABCO Polska Sp. z o.o.

    "Zlecenie zostało zrealizowane według programu, zgodnie z naszymi oczekiwaniami..."

    STRABAG Sp. z o.o.

    „Uczestnicy zapoznali się z technikami aktorskimi pozwalającymi mówić ciekawiej...”

    Hormann Polska

    "Wszystkie elementy szkolenia wzbudziły w uczestnikach zainteresowanie, a dobry kontakt nawiązany przez trenera z grupą sprawił, że chętnie za

    LaSer Polska

    "... z przyjemnością rekomenduję Wszechnicę UJ jako partnera w realizacji projektów szkoleniowo-doradczych..."

    ABB

    "...(Uczestnicy) jednogłośnie twierdzą, że polecaliby realizację szkolenia..."

    Bank Pocztowy

    "Pragniemy potwierdzić wysoki poziom przeprowadzonego szkolenia."

    FORTE

    "...doświadczenie i profesjonalizm w realizacji podjętych działań pozwoliły nam na wspólne wypracowanie standardów i narzędzi..."

    International Paper

    "Wszechnica Uniwersytetu Jagiellońskiego w Krakowie uzyskała (...) tytuł Miejsca Odkrywania Talentów."

    MINISTER EDUKACJI NARODOWEJ

    "... współpraca z trenerami Wszechnicy UJ spełniła nasze oczekiwania..."

    Centrum Kształcenia Praktycznego i Doskonalenia Nauczycieli w Mielcu

    "Z przyjemnością rekomenduję Wszechnicę UJ jako partnera zapewniającego ciekawe szkolenia na najwyższym poziomie."

    Union Investment

    "(Trener) prowadziła zajęcia w sposób profesjonalny (...) angażując wszystkich uczestników szkolenia."

    Okręgowa Komisja Egzaminacyjna w Krakowie

    "Należy podkreślić wysoki poziom wiedzy merytorycznej, jak i umiejętności dydaktycznych trenerów..."

    IKEA

    "Formuła szkolenia, w której uczestnicy zaangażowani są w kreowanie nieznanej im rzeczywistości, pozwalała na aktywną naukę przez doświadczeni

    IMPEL

    "Uczestnicy bardzo pozytywnie ocenili szkolenie."

    Vattenfall

    "Współpracę z Wszechnicą UJ uważamy za udaną i polecamy ją jako profesjonalną firmę szkoleniową..."

    ZARZĄD INFRASTRUKTURY SPORTOWEJ W KRAKOWIE

    „Pragniemy podziękować Wszechnicy Uniwersytetu Jagiellońskiego za zorganizowanie szkolenia”

    Małopolski Urząd Wojewódzki w Krakowie

    nasi pracownicy nabyli wiedzę, która jest przydatne w wykonywanych przez nich codziennych obowiązkach.

    Itelligence

    Bardzo wysoko oceniam wyniki pilotażu, które okazały się bardzo przydatne

    ORE

    „... rzetelnie i należycie, z pełnym profesjonalizmem zawodowym trenerów...”

    NETTO

background_origami_small background_origami_big